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财务分析与财务报告 成都:2025年02月18日
A、掌握一种方法——发现问题、分析问题、解决问题的方法B、学会一项工具——学会运用EXCEL分析、PPT展示报告C、掌握一种技巧——财务报表分析报告的撰写技巧D、树立一种观念——破除财务报表分析错误套路课程特色本课程由实践经......
《企业财务报表分析》高级研修课程 北京:2025年01月15日
·帮助您快速掌握传统财务分析与业财融合背景下财务分析的区别与精髓;·帮助您通过财务分析掌握企业业务驱动的深层因素,通过不同呈现形式,满足使用者需求;·帮助您通过财务分析掌握企业经营趋势与状况,提炼数据挖掘价值、识别风险。参加对象:·企业高层管理者、财务总监、财务经......
财务法律必备之合同审核 北京:2025年01月15日
财务工作的严谨性和规范性决定了财务人员需要掌握必备的法律法规知识。随着财务管理边界的延展,财务需要深入企业经营管理领域,更多的参与决策支持和风险防范。因此,必然对财务管理人员提出更高的职业要求与能力挑战。除了扎实的专业知识,法律与合同知识也成为财务人员晋升的一大法宝。从实际角度出发,通过法律知识的培训让财务管理者健全财......
转型期的企业重组涉税风险防范与实务操作高级研修班 北京:2025年01月16日
模块一、中国企业走出去战略研究及跨境重组经验分享(0.5天)一、中国“一带一路”政策分析及宏观走势1.中国企业海外投资现状及展望2.中国税务机关在助力走出去企业方面所做的工作3.海外投资风险及应对二、海外投资架构设计的关键考量因素1.投资利润分回税收政策解析、存在的问题及政策改革要点2.跨境重组......
国企改革三年行动与企业薪酬分配差异化改革的要求暨人力资源降本、增效、优薪培训班 北京:2025年02月06日
挖掘提高劳动效率的内在潜力,实现员工工资提升但人工成本总额降低,做好“能上能下、能进能出、能增能减“是近年来国企改革中的一个重要课题。优化岗位设置,合理配置人力资源,精干员工队伍,提高人效,稳定员工队伍,提升企业竞争力显得尤为迫切重要。企业寻求“成本、效益、效率”之间的最......
部门经理管理技能全面提升 深圳:2025年04月10日
破冰活动:(1) 领导开班致辞(学习目的与意义)(2) 学习小组组建+积分制说明第一单元: 明道取势 – 卓有成效的自我管理第一讲 管理者角色认知与定位1. 未来已来智能时代的管理发展新趋势;工业革命(1.0-4.0)与管理变革(1.0-3.0)2. 管理认知(343)管理的三个效率 ;管理的四大层面; 管......