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新法下多元化员工关系管理与企业用工管理法律风险防范操作实务高级研讨 郑州:2025年01月23日
一、员工招聘、入职、就业歧视法律风险管理1、招聘简章中是否应当明确录用条件?2、虚构工作经历的劳动合同是否有效?3、劳动者在求职中隐瞒已婚事实订立的劳动合同是否有效?4、劳动者因借用身份证或假冒身份证签订的劳动合同是否有效?、5、劳动者借用身份证或假冒他人身份入职能否享受工伤待遇?6、用人单位违法撤销录用通知书需赔偿损......
新法下多元化员工关系管理与企业用工管理法律风险防范操作实务高级研讨班 郑州:2025年02月13日
后劳动法时代,法律与经济环境的双重压力下,企业用工必须做出调整,否则面临巨大的用工风险。在劳动合同立法广受争议同时,如何在现有法律框架内,合法扩大企业用工自主权?如何全方位梳理,降低企业用工的不良成本?如何高效提升企业用工管理的实操能力?提高劳动用工风险防范能力,为此名课堂特邀国家人社部相关领导、国内权威劳动人事专家在......
《民法典》下员工“从入职到离职”“违纪员工处理”风险应对及劳务派遣与劳务外包用工管理法律风险防控解读高级培训班 太原:2025年03月26日
第一部分:新修改《妇女权益保障法》分析解读及操作实务1企业在招聘过程中可以限定为男性或者规定男性优先吗?2企业可以询问或者调查女性求职者的婚育情况吗?3入职体检时可以将妊娠测试作为体检项目吗?4可以与员工约定限制女职工结婚、生育等内容吗?5女职工劳动合同必须具备女职工特殊保护条款吗?6集体合同中必须包含男女平等和女职工......
最新劳动法、民法典背景下企业劳动用工、劳务派遣用工、外包用工合规管理、社保、工伤、人力资源法律风险重点、疑点、难点全解及典型劳资案例分析专题培训班 太原:2025年04月08日
各企事业单位领导、总经理、副总经理、分管人力副总及相关人员;企业人力资源部、法律事务部、风险管理部、纪检部门等相关负责人;律师事务所律师、企业法律顾问;法律从业者等。各有关企事业单位党群工作部、综合管理部、人事部(处)、劳资部(处)、行政办公室、财务部(处),各类人力资源管理人员和业务骨干及相关人员;各科研、院校从事劳......
领导力与团队管理 北京:2025年02月25日
认识团队的基本概念,了解卓越团队管理金三角,团队管理的障碍,明确团队领导力与管理的价值与意义;管理风格简单粗暴探索令人尊敬且追随的领导特质,清晰团队领导力的五项行为准则;员工主动性差以身作则建立管理者的个人信誉,赢得团队成员的信任与支持;认识团队冲突的来源与团队冲突掌控模型,学习冲突管理的相关方法,有效管理团队冲突、促......
智能密钥—Project项目管理工具应用 上海:2025年01月17日
1.学习和掌握现代成功项目管理的概念,并能够认识国际先进项目管理的管理思路和方法;2.能够通过项目管理软性技能的掌握,对项目管理中的重点环节认识、了解和使用;3.了解 Microsoft Project 2010/13/16 系列管理软件的本质特点;4.实现对 Microsoft Project 2010/13/16 ......