AI+结构化思维：打造高效工作汇报

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【课程背景】

随着人工智能技术的发展，越来越多的企业开始将 AI 应用于工作汇报中，以提高工作效率和质量。同时，结构化表达作为一种有效的沟通方式，也被广泛应用于工作汇报中，以提高汇报的清晰度和逻辑性。因此，本课程旨在帮助学员了解 AI 和结构化表达在工作汇报中的应用，掌握相关技能和方法，提高工作汇报的效果和效率。

【课程特色】

1、实用性：课程内容紧密结合实际工作需求，通过大量的案例分析和实践练习，帮助学员掌握 AI 和结构化表达在工作汇报中的实际应用。

2、前沿性：课程内容紧跟人工智能技术的发展趋势，介绍最新的 AI 技术和应用场景，让学员了解前沿科技。

3、互动性：课程采用互动式教学方式，通过小组讨论、案例分析、实践练习等环节，让学员积极参与课堂，提高学习效果。

【课程目标】

1、了解 AI 和结构化表达的基本概念和原理；

2、掌握 AI 在工作汇报中的应用方法和技巧；

3、掌握结构化表达在工作汇报中的应用方法和技巧；

4、通过实践练习，提高学员使用 AI 和结构化表达的能力；

5、提高工作汇报的效果和效率。

【课程对象】

企业中高层管理人员、项目经理、产品经理、市场营销人员、行政人员等需要经常进行工作汇报的人员。

【授课方式】

讲授法、视听法、提问法、点评法、案例分析法、课堂讨论法、角色扮演法。

【课程大纲】

第一部分：AI和结构化思维打造高效工作汇报

一、理解AI在工作汇报中的应用

1、AI概述：定义、历史与发展

2、工作汇报中的AI工具和应用

3、AI在数据分析和演示中的作用

4、实操：选择合适的AI工具辅助汇报制作

二、认识结构化思维的重要性

1. 什么是结构化思维？

2. 结构化思维的优势与应用场景

3. 关键要素：主题、框架、逻辑性

4. 实操：构建基础的思维框架

第二部分：明确汇报目的方可有的放矢

一、目的不明确时，工作汇报的后果

1、缺乏明确的目的可能造成领导误解

2、缺乏明确的目的可能使观众不知所云

二、汇报时牢记自己的沟通目标

1、汇报前明确自己的沟通目标

2、避免在汇报中迷失目标

3、汇报后确认目的是否达成

第三部分：不同情况的不同汇报目的

一、工作进度汇报的特点与架构

二、工作业绩汇报的特点与架构

三、需求提报汇报的特点与架构

四、意外和困难汇报的特点与架构

五、建议和规划汇报的特点与架构

六、用AI快速设定不同情况汇报的架构

第四部分：汇报工作从结论开始

一、“结论先行”让领导安心和省心

1、“结论先行”符合大脑的思维习惯

（1）人的大脑倾向于不断猜测后面的内容

（2）人的大脑很难在同一时间记住大量的内容

2、“结论先行”帮领导节约有限的时间和精力

（1）如何结论先行

二、用AI打造“结论先行”架构

第五部分：汇报工作前先确定框架

一、两种通用的基础框架

1、从头开始说起的层形结构

（1）受众对背景知识缺乏了解

（2）预估到受众可能抵触你的建议时

2、针对业内人士的列形结构

二、汇报工作应该选用哪种框架

1、分析核心建议中的主要概念

2、沟通对象的分析

三、用AI工具打造汇报工作框架

第六部分：汇报工作善于“讲三点”

一、汇报为什么要会“讲三点”

1、方便记忆

2、信息全面

3、提升逻辑

二、如何善于“讲三点”

1、要积累“讲三点”框架

2、综合使用归纳式分组和演绎式论证

3、“讲三点”时注意MECE原则

4、要养成“讲三点”的习惯

第七部分：日常高频汇报场景实操演练

场景一：工作突发状况的汇报（借助AI工具的使用）

场景二：项目进展的汇报（借助AI工具的使用）

场景三：工作周报的汇报（借助AI工具的使用）

场景四：下月工作计划汇报（借助AI工具的使用）

场景五：学习成果的汇报（借助AI工具的使用）

第八部分：工作汇报演示技巧

一、PPT的制作

1、如何体现核心宗旨

2、如何抓住听众的注意力

3、用AI工具进行PPT快速制作

二、肢体语言表达

三、有声语言表达

1、理性语言的实战训练

2、感性语言的实战训练

四、克服紧张的方法

五、闪亮的开场

六、精彩的结尾

汤老师

汤洋 老师简介

银行、保险、企业、高校、通讯等头部机构讲师

农业银行总行内训师/特邀授课讲师

国家高级编导

广电总局“全国十佳栏目”主创

曾任：中央电视台7套编导、外景主持人

曾任：上市国企营销推广部总监

曾任：多家互联网、品牌策划公司 创始人

资历优势

汤老师在新闻媒体工作11年，在地方和中央级媒体历任编导、摄像、编辑、主持人等职务；十年以上金融及企业培训经验，深耕金融、企业、高校、通讯培训领域，共计超2000场培训、主持、演讲经验，受众学员超万人，好评率高达98%。2013年任中国职业经理人协会职业经理人队伍建设讲师。

在中国人力资源开发研究会、中国营销人才高峰论坛主办的2013年度中国企业管理能力提升评选活动中荣获“2013年度中国最受企业欢迎的培训专家。

主讲课程

《AI赋能：敏捷经验萃取—课程内容开发工作坊》（标准课程）1-3天

《精妙教学设计：情景式教学设计工作坊》（标准课程）1-2天

《完美教学呈现：卓越培训师授课技巧工作坊》（标准课程）1-2天

《AI赋能：微课开发设计与结果呈现》2-4天

《经验萃取案例开发》1-3天

《AI+结构化思维：打造高效工作汇报》1天

《AI赋能下的新闻写作与拍摄》1天

《AI赋能公文与新闻写作》1天

授课风格

1.观点新，案例多

汤老师坚持“永远用最新的案例，说最核心的观点”。

2.创意多，脑洞大

汤老师的课程以“一针见血”著称，直击痛点，学员一听就懂，立马能用。无论是做策划、理思路，现场互动中就能快速指出核心问题，并立即给到有用的建议，一步到位。

3.实战派，接地气

汤老师有央媒、国企的工作经验，长期给企业做落地辅导，自己也创立过5家公司，拥有完善的企业管理体系，从思维、到具体操作完全打通，给学员全方面的实战指导。

4.幽默化，氛围好

汤老师的课程幽默有趣，非常“互联网”，“戏剧化”的表达让学员立即理解，课堂氛围非常好，在快乐中学习，在学习中收获！

5.精准化，效率高

汤老师针对学员问题能够立即响应，并立马进行诊断，给出建议。课堂中针对学员情况可以立即做演练，汤老师反对夸夸其谈，反对光讲道理不给方法。

工作背景及参赛获奖

部分服务客户

大学：华东理工大学、中国石油大学、华东师范大学、中国海洋大学

金融：中国邮政，中信银行、工商银行、招商银行、河北银行，邮政储蓄银行，国信证券，天津农行，哈尔滨交通银行、天津农商行、南宁邮政、天津建行、光大信用卡、华夏银行、阳光保险、温州农商行

通信：中国移动，中国联通，中国电信，武汉移动、泸州移动、山西移动、唐山联通、天津联通、安徽联通、成都移动、洛阳移动、信阳移动、郑州移动

家居建材：原典家居，红星美凯龙，奥普吊顶，圣象地板，华鹤门窗，南洋集团，东明家具

汽车行业： 吉利汽车、东风悦达起亚，航信集团，东风商务汽车

电力能源：国家电网，天津广电，中投热电，富士康，华润热电、国网宜昌供电公司、银川电力、山东电力、通辽电力、华电国际

地产：中墅地产，零五五一地产，仲景地产，辽阔地产，前沿地产，红馆商务广场

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