稻盛和夫经营哲学“六项精进”
【课程编号】:NX35477
稻盛和夫经营哲学“六项精进”
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【所属类别】:职业技能培训
【培训课时】:1-2天
【课程关键字】:六项精进培训
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【课程背景】
日本经营之圣稻盛和夫接手日航的时候,短时间内,就使日航由一个濒临倒闭的企业,变成亚洲最赚钱的一个航空公司。 稻盛和夫受访讲拯救日航的秘密时,大家把耳朵全部竖起来,很想听到他的“管理秘诀”是什么。结果他在二十几分钟里,讲的是如何解决员工的士气,让员工燃烧激情,一点没有讲到如何去做阿米巴经营的细节。实际上,很多人期望的“秘诀”,就是稻盛和夫所说的“我只是将京瓷的经营哲学引入日航”。稻盛和夫曾说,他所经营企业的成功都是因为有坚定的经营哲学并与员工共享。“六项精进”是稻盛和夫经营哲学的核心。稻盛和夫先生说:努力修行“六波罗蜜”,这是释迦牟尼所说的开悟的方法,可以说它一言道尽了修行的真髓。“六波罗蜜”即是布施、持戒、忍辱、精进、禅定、般若,稻盛和夫先生把“六波罗蜜”这个古老伟大的智慧,用现代生活和工作的语言诠释成了易学易用的六项精进。六项精进就是让我们回归到人生正确的轨道上来,让我们活出生命本真的样子,六项精进是每一个人要度过美好人生就必须做好这六件事,企业要想基业长青也必须做好这六件事!根据我七八十年来的观察,既是企业家又是哲学家,一身而二任的人,简直如凤毛麟角,有之自稻盛和夫先生始。--著名学者季羡林我对稻盛先生一直很敬仰……很多事情是我最近一两年才想清楚的,但是稻盛先生多年前已经想清楚了。--阿里巴巴CEO马云稻盛先生是我平素非常尊敬的一位优秀的经营者,他将自己丰富经验中切身感情的人生观、经营观归纳了下来。--已故日本"经营之神"松下幸之助
【课程收益】
重新认识工作的意义,变对工作被动的态度为积极主动;
培养员工勇于挑战工作精益求精的积极进取精神;
培养员工为人谦虚乐于合作、积极进取的上进心;
让员工相信感恩的力量并学会以感恩的态度生活和工作;
树立积极乐观的人生观,远离感性的烦恼。
【课程形式】
公开课、内训- 案例分析 - 讨论 - 讲授 - 互动 - 视频
【课程对象】
企业全员
【课程大纲】
第一模块 经营企业需要哲学
一、什么是哲学?
1、什么是哲学?世界观加方法论。
2、哲学对人生和事业的重要影响。
3、中华文明长盛不衰的核心哲学思想。
二、为什么需要哲学?
1、稻盛和夫的人生方程式。
2、是谁创造了我的世界。
3、人生两个方和三种境界。
第二模块 六项精进
一、从死亡中悟出来的人生哲学
1、稻盛和夫年少不幸的遭遇,是勇敢无畏的思维方式助他战胜病魔。
2、稻盛和夫青年时的创业,是利他和努力的思维方式助他走出困境。
二、第一项精进:付出不亚于任何人的努力
1、生物界的启示:认真地、拼命地工作是一切生命都在承担的义务。
2、只有付出努力才会热爱工作。
3、不断从事创造性的工作
(1)创造是快乐之源:创造带来成就感,成就感带来价值感,价值感带来快乐。
(2)富有艺术感的美国一家超市:只要用心,任何工作都有创造的可能。
4、具有挑战精神:追求人类的无限可能性。
(1)你不需要很厉害才能挑战,但你需要挑战才会很厉害。
(2)人生最大的监狱就是我们的自我限制性的思维。
5、拼命工作可以磨练灵魂
(1)人须在事上磨,方能立得住。
(2)拼命工作可以提高心性。
三、第二项精进:要谦虚,不要骄傲
1、傲慢是人生的阻力;谦虚是人生的助力。
2、古今之庸人,皆以一惰字致败,天下古今之才人,皆以一傲字致败。
3、天下第一德——谦德。惟谦受福。
四、第三项精进:要每天反省
1、反省的作用:提高心性。
2、反省是卓越团队的特性之一。
3、如何有效的反省。
五、第四项精进:活着,就要感谢
1、幸福的模式:发现美好,表示感谢
2、世界的真相:众缘和合。
3、懂得感恩,不会抱怨。
六、第五项精进:积善行,思利他
1、自然法则:因果规律。
2、利他=利己。
3、从“儒”字看人生的价值。
七、第六项精进:不要感性的烦恼
1、没有痛苦的人,只有痛苦的想法。
2、做情绪的主人。
3、职场两个选择。
要点回顾 | 问题答疑
刘老师
刘长城 老师——国学智慧管理导师
中国传统文化的践行者、受益者、弘扬者
中国国家人事人才网 高级心理咨询师
《职业素养提升》百日修学营 主训师
曾任北京海纳百成功企业管理顾问有限公司总经理
曾任美国ESP人类终极潜能学院总监
【个人简介】
刘老师,曾作为团队领导人,带领团队取得同行全国第一的成绩;接受过北京经济广播电台专访;自2006年接触中国传统文化以后,潜心专研、孜孜以求,先后拜访国内外诸多善知识,参学经历遍布香港、新加坡、印度等地。
刘老师于2010年11月,成为传统文化与现代企业管理课程全国巡讲的主讲专家,培训行程达几十万公里,培训场次近千场,服务大中小型企业数百家,课程受到广泛好评,成为《管理实践》杂志封面人物。因现世之人多重利轻义,不以“礼义廉耻”为国之四维,深感天下不治,人人有责。
个人使命:正己化人,幸福天下。 个人座右铭:志存高远,行在当下;诚敬谦和,自利利他。
终生职业定位:推动三生教育(三生:生命的意义、生活的态度、生存的技巧)。
【授课风格】
● 知见严谨:述而不作,信而好古。
● 生动幽默:深入浅出,契机契理。
● 实用性强:理事兼备,务实落地。
【主讲课程】
一、道德素养:
1.《TEM企业全面道德伦理管理》
2.《《弟子规》与员工素养提升》
3.《员工职业化素养提升》
4.《企业管理与职业道德建设》
二、国学应用:
1、《领导管理者的修身之道》
2、《放松减压与高效工作》
3、《感恩担当 乐在工作》
4、《国学智慧与终极管理》
5、《阳明心学 知行合一》
三、企业文化:
1、《打造正能量团队》
2、《孝悌之道与团队建设》
3、《企业文化之基——道德、伦理、因果教育全案》
四、家规家训:
1、《学家训、立家规、正家风》
2、《《弟子规》与幸福人生》
3、《《了凡四训》——趋吉避凶 心想事成》
【学员评价】
▲深入浅出,效果显著,震撼人心,促人践行。身体力行,身教示范,永记我心,愿从师学。
——安徽蚌埠某有限公司 董事长
▲作为一个公司主管,通过本次培训,给自己和全体员工带来一个全新认识,认为很有必要,很及时,十分感谢刘老师的倾心培训! ——青岛高密某家纺 财务总监
▲刘老师能够结合企业实际,将“弟子规”内容深入浅出,言简意赅令学习者感同身受,引起共鸣,特别在如何落地、践行上对企业非常实用,有效。 ——山东某药业集团 总裁
▲目标清楚,观点鲜明,内容生动、丰富、感召力强。能联系社会现状和企业实况,使人耳目一新,心情激动,幡然悔悟。 ——山东某特钢有限公司 副总经理
▲非常好,超出我们的预期,刘老师很敬业,很有感染力,对公司帮助很大,受训员工收获很大,对企业文化的推广非常有益。 ——青岛某饲料集团 市场部总经理
【服务客户】
上市企业:山东鲁阳股份,烟台中宠股份、青岛康大集团、中通集团、方正集团(珠海)
政府单位:临邑县政府、河北深泽县政府、烟台福山门楼镇人民政府、河南新乡工商联
矿业公司:山东黄金集团、山东三山岛金矿、山东春雨集团、内蒙古安达矿业集团、招远玲珑金矿
生产企业:中石化南京总部、北京大唐集团、百岁山矿泉水,上海珍奥核酸、潍坊万山集团,江苏一舟集团、重庆建峰集团、威海建设集团、重庆卷烟厂、浙江大丰集团、山东京卫制药、临沂房源房地产、山东奔腾油漆、浙江八大五金、重庆机床集团、青岛海利尓药业、京卫制药、青州云门酒业、浙江长城集团、鑫华钢铁
服务行业:中国联通安徽分部、天津津乐园食品、山东泰安交通集团、山东颐正苑大酒店、烟台辰隆美食餐饮集团、聊城正信集团、苏州非常鞋城、青岛骨里香、诸城孙氏餐饮、泰山新合作。
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