时间管理与工作规划
【课程编号】:NX31297
时间管理与工作规划
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【所属类别】:时间管理培训
【培训课时】:可根据客户需求协商安排
【课程关键字】:时间管理培训
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时间管理是指通过事先规划和运用一定的技巧、方法与工具实现对时间的灵活以及有效运用,从而实现个人或组织的既定目标的过程。
本课程价值:
1、详细周到地考虑工作计划----确定实现工作目标的具体手段和方法,预定出目标的进程及步骤;
2、善于将一些工作分派和授权给他人来完成,提高工作效率;
3、制订工作计划,将事务整理归类,并根据轻重缓急来进行安排和处理;
4、为计划提供预留时间,掌握一定的应付意外事件或干扰的方法和技巧;准备应变计划;
5、每天安排出时间计划日程和优先事项;
6、能利用经手的文件进行工作;
7、确保工作速度能与目标或最后期限步调一致;
8、保持良好情绪,即使面对意料之外的需求时也能如此;
9、如果不是接待未预约谈话者的适宜时间,能迅速而坚定地要求非正式拜访者以后再来;
10、每天留出一定时间给“顺便拜访”的人。
课程大纲:
第一讲:时间管理认知
1、时间管理的基本概念
◇时间是怎样产生的
◇时间的基本特性
◇什么是时间管理
2、时间管理的重要意义
◇效率竞争:深层次的内涵
◇个体生命的有限性
◇速度竞争:团队综合效率
◇个人和组织的机会成本
3、员工的职业生涯规划
◇员工职业生涯与时间管理
◇人生的四个职业发展阶段
◇人生定位与选择最佳职业
◇企业为员工设计发展规划
4、团队组织的时间管理
◇团队时间管理的原则
◇走出观念上的误区
◇时间管理的八大法宝
第二讲:高效时间管理
1、时间管理的基本策略
◇提高你的时间管理技能
◇应该记住的20条实用方法
2、基础工作与有备无患
◇树立时间价值观
◇组织结构流程优化
◇工作环境5S
◇日常价值法控制时间
第三讲:目标计划管理
1、工作目标及其计划性
◇浪费时间的大敌
◇时间管理第一法则
◇明确工作目标
◇目标体系的SMART原则
2、分清工作的轻重缓急
◇80、20法则运用
◇工作任务重要程度分析
◇工作时间紧迫性分析
◇工作优先级综合分析
第四讲:工作统筹技巧
1、时间管理的统筹技巧
◇并行工作模式
◇串行工作模式
◇并行串行如何兼顾
◇工作任务转移
2、管理技巧的具体应用
◇会议的时间管理
◇应酬的时间管理
◇学会说不
◇学会休息
张老师
张永林讲师介绍
工商管理学硕士(MBA)
企业管理专家、顾问,全国知名讲师
“正觉门”-传统文化教育培训机构创始
清华大学总裁研修班河北培训班特聘讲师
中国海轩商学院特聘诚信金牌讲师
中国培训师大联盟特聘金牌讲师
中国诚信品牌培训师全国十强
中国培训行业最高奖项“金手指奖”获得者
一、资质介绍
张永林老师始终专注企业管理实战应用,曾任职于内蒙古蒙牛乳业集团、内蒙古东鸽实业集团、河北省联赢投资集团、内蒙古互联网金融集团等大型集团公司和上市公司。凭借 16 年的企业管理工作经验,掌握了先进的企业管理技术,并有丰富的企业管理实战体验。11 年的培训讲师经历, 积累了丰富的实战经验,积累的大量的鲜活案例,渗透着深厚的企业管理文化底蕴和独特的见解,尤其擅长用历史故事解读经典哲理,形成了别具一格的授课风格。
二、课程优势
讲解最实用的企业管理
讲解最共鸣的企业管理
讲解最落地的企业管理
讲解最动听的企业管理
三、授课风格
大量企业典故、企业案例、自身故事分享、真实震撼,一针见血、入木三分、感化学员,幽默而富有哲理,活泼而不失严谨,精准的启发式点评,激发学员的内在智慧,学以致用,改变从“心”开始,心动化为行动。
四、培训特色
1、实战化:以企业真实案例为演练蓝本,确保所讲内容解决企业实际问题,课程现场实战应用。
2、系统化:以古典国学为主轴,辅以多项精心设计的分组讨论、分享、参与、互动式教学为主,全程启发式培训,确保学员培训效果。
3、模块化:模块化的设计,确保课程的严谨性、结构性与逻辑性,便于学员的记忆与理解。
4、落地化:以史为鉴,以人为镜,对接管理。使理论知识能够有效落地,真正做到有“法”可依,有“具”可用。
五、品牌课程
《管出效能》一堂管理者的入门课 《MTP中层管理技能全面提升》
《工作意味着责任》 《团队建设与有效执行》
《压力与情绪管理》 《高效能人士的七个习惯》
《知人之心的沟通艺术》 《如何实现跨部门协作》
《时间管理与工作规划》 《价值型员工十项修炼》
六、服务客户
能源类:河北省新能源集团、西部天然气、华电、跨国能源、伊敏煤电、华能电力、中国石油、通辽电厂、乌海电厂、山西河曲电煤
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