业务团队赋能与突破工作坊
【课程编号】:NX31071
业务团队赋能与突破工作坊
【课件下载】:点击下载课程纲要Word版
【所属类别】:团队建设培训
【培训课时】:2天,12小时
【课程关键字】:团队赋能培训
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【课程背景】
面临日益俱增的挑战,传统的销售模式似乎不再有效,关键时刻,面对竞争激烈,内在心智限制重重,需要销售人员充满战斗力。但不知道如何改变时,难免会有畏难情绪、团队士气较低,怎么办?
本工作坊用体验的方式调动学员的积极性与参与度,从而开启身体智慧,让团队寻找出新的突破方法。
【课程受益】
1.调动团队成员的积极性,提长团队能量,重振团队士气。
2.厘清与各利益相关者的关系,明确对客户、合作机构、供应商等的关系管理。
3.进一步明确竞争对手情况,找到自身优势,明确竞争突围方向。
【成果产出】
1.机会地图
2.用户故事地图
3.共创团队愿景
【适合对象】
营销、销售类与业务有直接关系的真实团队,30人内
【流程设计】
一、与外部关系
1.冲浪模型:分角色扮演各利益相关方~客户、供应商、合伙伙伴等,分享感受
2.社会大剧院:从各利益相关方角色出发,清晰对方痛点,了解用户最大诉求
3.竞技场:分角色扮演竞争对手,从竞争对手方出发看待竞争
4.对手故事陈述:分角色扮演竞争对手及客户,从客户角度出发看竞争对手与我们
5.用户地图故事:绘制出重点客户用户活动步骤及每步服务方案
二、与内部关系
1.圆圈分享:回顾团队高光时刻,提升团队能量
2.个人愿景:找到个人在工作中的价值
3.共创团队愿景:将个人愿景与团队愿意相关联
4.机会地图:找到市场中的机会及应对策略
5.夸夸旋转木马:找到个人优势,提升个人能量
6.十问:深度思考与启发
三、行动计划
马老师
马玲 Angel Ma
组织发展&个人成长教练/管理*心理学*教练
【专业资质】
✦埃里克森教练机构全球认证专业教练
✦ICF国际教练联合会认证准PCC教练
✦IHNMA潜意识引导技术高级执行师
✦中科院心所研受训心理咨询师
✦萨提亚治疗专业训练
✦U型理论践行者
✦15+年企业中高层管理经验
【实战经验】
● 近20年培训服务经验,15年+企业中高层管理经验。曾在国内多家知名文化机构、高等教育机构-神州通集团、华南理工大学工商管理学院、蓝狮子(吴晓波创办)等担任项目总监、区域总监等职务,曾为200+家大中型企业策划过各类管理培训项目,及策划过多个总裁班等高管学习项目。
● 近年来,潜心研究U型理论、组织健康等各种前沿权威管理理论,以及商业及个人教练、心理学学习与实践运用。致力于通过教练方式,帮助组织、团队及个人在解决问题中提升能量系统。
【核心课程】
《高绩效团队协作与目标管理工作坊》 《业务团队赋能与突破工作坊》
《团队融合与冲突管理工作坊》 《跨部门沟通与协作》
《团队目标管理工作坊》 《教练技术在管理中运用》
《成果导向的管理者沟通》 《高情商的情绪与压力管理》
《新项目(产品)战略创造力及落地工作坊》 《VUCA时代中小企业困境突围工作坊》
【定制工作坊】
1.业务赋能
2.业务转型
3.企业困境突破
4.目标管理
5.产品创新
6.项目规划
7.团队领导力提升
8.团队沟通与协作
9.团队冲突
10.团队情绪地图
可为企业提供长期团队教练服务,过程中根据企业发展设计
【授课风格】
● 现场实战:学员现场抛出真实问题为案例,讲师示范;同时学员真实案例演练,导师点评,现场解决学员真实问题与困惑。
● 成果导向:重视问题的解决,每个课程引入教练式工作坊,以落地成果为导向。
● 体验式教学:将投射卡、情景剧、3D建模、绘画等感性方式结合商业及理性,设计各种生动而独特的教学方式,同时开启学员左右脑,更好地理解与吸引知识点。
● 灵活定制:可根据企业需求,定制各类组织、团队及个人成长工作坊。
● 增值服务:每次内训,可赠送1次一对一教练服务,市场价2000元/小时。
【服务企业】
南方电网(广东佛山、清远、江门、揭阳、韶关,云南昭通等)、日立电梯、猎聘、电声股份、好太太、卓越地产评估、安联电子、利口福、黄埔文冲船厂、大长江轮胎、建一工程、雷雨资本、职酷科技、蔚景科技......
【客户评价】
Angel老师课程讲授逻辑思路清晰,亲和力十足,内容生动饱满。在授课过程中能结合生活及贴合学员工作场景的案例,帮助大家进行理解。同时,通过视觉化图片及互动练习,让学员对课程内容更快吸收和运用。
------猎聘中南学院培训总监 Cindy
马玲老师在《职场沟通“有你有我”》的培训中,让我们感触良多,受益匪浅。生动形象的手绘视觉呈现图,绘声绘色的情景演练,让大家在轻松愉快的氛围下迅速掌握了有效的职场沟通技巧。
------广东卓越土地房地产评估咨询有限公司总经理 陈智华
马玲老师具有很好的亲和力,全程很少PPT,以白绘白板技术为主,学习过程生动而轻松。过程中运用情景演练、角色扮演、真实互练等多种体验式的授课方式,让大家真正吸引知识点,而能够有效转化。
------广东电声市场营销股份有限公司人力咨询总监 Lisa
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