高效招聘与甄选实务

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课程说明：

企业=“人”+“止”，可以看出人才是决定企业成败的关键。松下幸之助说：企业即人。没有人，任何企业都不可能在市场竞争中存在。

企业的兴衰，关键在人；企业能否发展，在很大程度上取决于是否具备一支高素质的员工队伍。

招聘与甄选作为企业人才队伍建设的第一关，对于企业的长远发展起着十分重要的作用。因此，系统掌握招聘与甄选技巧，为企业发展选拔符合需要的优秀人才是企业高层、HR经理或招聘专员、各部门经理必备的基本素质。

培训对象：

企业高层经理，尤其是董事长、总经理

人力资源总监、人力资源经理、主管，招聘专员

各级经理人、承担甄选面试职责的中坚骨干

课程纲要：

第一讲 经理人管理责任与人才认知

经典管理案例探讨与解析

人力资源管理与企业成败

优秀经理必备的12大人才理念

究竟何谓“人才” ？！

第二讲 企业招聘与甄选现状透视

审视企业招聘与甄选现状

招聘与甄选常见管理黑洞

企业招聘管理的改革目标

经典案例探讨与解析

第三讲 招聘与甄选新理念

招聘如何给公司带来竞争优势

现代招聘与甄选的最新理念

经典案例探讨与解析

优秀招聘者五项基本要素

第四讲 招聘甄选实务概述

招聘甄选系统构成

招聘流程关键步骤

招聘的常用备选方案

招聘甄选考察五个纬度

经典案例探讨与解析

招聘甄选的主要参与者

第五讲 招聘渠道分析选择

招聘的主要渠道类型

招聘渠道的细分与定位

经典案例探讨与解析

第六讲 甄选不走眼的学问

精彩纷呈的甄选实用方法

如何使面试更有效

经典甄选试题点评与分析

面试中常见误区及避免方法

经典案例探讨与解析

第七讲 迎接变革勇于挑战

课程精华总结与回顾

学以致用与缔造共赢

徐老师

著名实战管理专家培训师 徐剑老师 简介

徐 剑 老师， 著名管理专家、资深培训师，被誉为“职业化权威专家，绩效管理权威专家”，清华大学、北京大学、卫健委以及其他十多所著名高校企业家班 & 总裁班 & EMBA & EDP & DBA & MBA特聘教授与客座教授，四十余家著名与知名企业常年管理顾问、独立董事！

徐剑老师，已经为国内逾2560多家企业及政府部门做过培训、顾问、咨询或独立董事。徐剑老师，实战性强、知识广博、经验丰富、幽默诙谐，课程极具特色，绝对独特风格，超级震撼收获，尤其擅长“实战案例深度互动培训”，易于激发思考，内容精彩纷呈，崇尚快乐学习，课程引人入胜，深受广大学员喜爱！

徐剑老师，毕业于清华大学，已经著有国内第一本经理人与员工的职业化类原创书籍《员工总动员——职业化铸就卓越》、《员工总动员（升级版）——卓越员工职业化训练》、《员工总动员（全新修订版）——卓越员工职业化训练》、《最伟大的礼物》（与陈陈合著）等书籍；出版发行有《一流的员工，一流的企业——优秀员工职业化塑造》、《有效商务沟通》、《绩效为纲——让企业活力无限，让员工士气高涨》、《打造职业化团队》、《80后90后员工的管法》、《80后90后员工的干法》等等经典畅销的培训DVD & VCD光盘教程。

核心课程：总裁领导研修、中层经理修炼、人力资源管理、职业化；

专长领域：综合管理、人力资本、战略管理、商业模式、市场营销；

主要业务：常年管理顾问、管理培训、管理咨询、独立董事……

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