精准表达与魅力演讲--人人都可以成为演讲高手

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【课程背景】

无论是工作还是生活中，演讲无处不在：一个成功的产品推介，需要演讲；一次得心应手的工作汇报，需要演讲；一场有效的层级沟通，也需要演讲。精彩的演讲能够让你瞬间与众不同。演讲，能带给你三个极其重要的回报。

培养你优于常人的逻辑思维能力

培养你制造情感共鸣的能力

培养你建立个人品牌，扩大影响的能力

【课程收益】

学会克服恐惧，走出演讲第一步；

学会演讲逻辑，让你的演讲具有说服力；

学会“趣说故事“，让你的演讲具有感召力；

学会讲销售结合，告别废话，直指人心。

【课程特色】

1. 现场收获：课堂采用教练结合，让学员现场收获，即学即用；

2. 案例真实：使用工作领域的真实案例；

3. 落地支撑：课后提供一对一的交流平台，实现长期学习交流。

【授课对象】

企业管理者

有待提升者

内训师

销售人员

【课程大纲】

上篇 演讲表达叁套极简心法

导入：视频案例

一、建立坡道，联系受众

1、激发兴趣

2、提炼主题

3、目录导航

二、说理煽情，深刻发现

1、左脑晓之以理

2、右脑动之以情

三、一锤定音，余音绕梁

1、总结回顾

2、点睛升华

学员自检分享：学员根据给定主题，发表5分钟演讲

本章达成目标：使用极限三段论模式，自由表达自己的思想

中篇 演讲表达三大常用技巧

导入：图片案例

一、了解受众，区别对待

1、受众的需求

2、受众的性格

3、受众的情绪

二、收放有度，控场技巧

1、控时间

2、控场地

3、控方法

三、激情燃烧，互动技巧

1、提问

2、竞争

3、游戏

4、引导

5、奖励

学员自检练习：学员偷取红包主题，发表即兴演讲

本章达成目标：运用演讲常用技巧，熟练驾驭演讲现场

下篇 演讲表达3关刻意训练

导入：故事导入

一、时间轴结构

1、例子

2、特征

3、应用

二、黄金圈法则结构

1、传统的演绎结构

2、使用黄金圈法则结构的威力

三、PREP结构

1、PREP结构的理解

2、黄金圈结构适合产品介绍

3、练习使用黄金圈结构

四、金字塔结构

1、阐述问题

2、说明原因

3、给出对策

4、展示结果

学员自检练习：（选择一种结构应用于工作场景）

本章达成目标：掌握四中基本结构，并熟练应用工作中

侯老师

【专业资质】

注册国际高级职业培训师（CISPL）

TTT培训师

企业微课开发培训师

大中型企业高管经历

【工作经历】

一、侯老师在深圳劲嘉集团、东莞虎彩集团、澳科控股、重庆黔龙集团等大型企业工作过20年，先后担任过培训经理、品质总监、人力资源总监、总裁助理等重要职务，能够全面了解企业运行的基本规律，深谙人才培养的底层逻辑。

二、侯老师从事过50个以上的管理咨询项目，咨询内容包括：内训师培养计划、培训体系建设、微课体系建设、组织绩效薪酬体系建设等。在咨询的过程中，侯老师潜心研发出了一套解决企业实际问题的系列课程，已经在企业内部及公开场合授课达几百场，授课效果不仅在课堂上有很好的体现，而且部分学员后续还能带来相应的培训咨询订单。

三、侯老师目前专职从事岗位经验萃取，内训课程开发，以及内训师培养等方面的培训。旨在助力企业由内而外，逐步实现经验输出，最终完成价值传承。以下是近期部分培训成果：

指导培训中铁十局下属3家公司参加集团总公司微课大赛，十局共20家

公司，决赛总入围人数为40人，其中经过老师指导的3家公司入围人数达到25人，最终7人获得总决赛前10名。

指导中联重科长沙中联工起公司参加集团微课比赛，作品荣获团队一等奖；

一年内，先后五次走进国家电网衡阳公司这一家单位，完成了内训师训练

营项目、微课开发训练营项目、内部经验萃取项目、零投诉案例开发项目、保密管理授课比赛项目等五个大项目的培训。为该企业培养了20个“金种子“内训师；开发了50个优质的岗位微课；荣获省公司举办保密宣传教育授课比赛二等奖；

先后7期为国家电网进行微课开发培训，培训达350人次，产生优秀作品

200个以上；

先后12期为中国大唐、中国华电、中国华能等不同的电力公司进行微课培

训，受训学员超过600人次，产生优秀作品在350个以上。

【课程体系】

一、项目课程

1、《企业微课设计与制作训练营》（3天+考评）

2、《企业内训师训练营》（4天+考评）

3、《TTM培训管理者晋级训练营》（3天+考核）

二、技能课程

1、《内训课程开发能力训练》（2天） 2、《岗位经验深度萃取》（1天）

3、《企业案例开发工作坊》（1天） 4、《结构化思维能力训练》(1天)

5、《精准表达与魅力演说》（1天） 6、《批判性思维能力训练》（1天）

7、《工具改变工作---5G时代，你至少应会的六大软件》（2天）

8、《多个工作场景下的高效沟通》 9、《组建优秀团结的四步阶梯循环》

【老师风格】

一、老师的理性思维能力很强，感性演说功底不俗，擅用建构主义教学方式，以学员为中心、以问题为导向、以效果作保障，真正让学员听得懂、学得会、用得上，是功底深厚，寓教于乐的导师；

二、老师主讲的课程，在“道”的层面上，具有很深的哲学思辨性与趣味性；在“术”的层面上，采用管理工具、实战案例、具体练习、分享总结应用，道术结合，是真正接地气的管理专家；

三、老师很注重课后一对一的辅导，在学员问题解决、企业咨询指导等方面，细致入微，切中要害，使学员从顿悟中获得知识与能力的升级。

【部分培训现场】

铁岭清河发电厂《微课设计与制作》国网宿州供电《内训师中级培训班》

长沙道至简《微课设计与制作》长沙道至简《讲师训练营》第十五期

湖南华山管理学院《微课体系与组织效能》长沙道至简《讲师训练营》第十七期

四川中烟《微课设计与制作》第一期新疆阿克苏浙能阿电《内训师训练营》

四川中烟《微课设计与制作》第二期中联重科《微课设计》

【部分服务客户】

央企国企：新疆阿克苏发电厂、湖南云箭集团（大型军工企业）、铁岭清河发电厂、国网衡阳公司、辰州矿业、千金药业、上海电力、四川中烟、中铁十局、中联重科、国网宿州电力、国网榆林供电、华能应城热电、华电集团包头热电、大唐发电、娄底经开投、株冶集团、株洲国投、浙江台州第二发电、长沙水务...

民营企业：广汽顺捷、衡阳古汉集团、湖南六和通、湖南运达集团、深圳劲嘉、上海紫江集团、江阴美能达、黔龙印务、巨龙印刷、康图设备、伟诚印刷、深圳赛尔、灵龙电子、富明实业、美斯洛门业...

外资企业：东莞隽思、李锦记集团、杭华油墨、波力食品工业、大成食品(亚洲）有限公司；顶新国际集团、3M中国有限公司...

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