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解决方案式销售—深度营销策略与行动指南
【课程编号】:MKT039874
解决方案式销售—深度营销策略与行动指南
【课件下载】:点击下载课程纲要Word版
【所属类别】:大客户销售培训
【时间安排】:2025年05月10日 到 2025年05月11日3600元/人
2024年05月18日 到 2024年05月19日3600元/人
2023年06月03日 到 2023年06月04日3600元/人
【授课城市】:济南
【课程说明】:如有需求,我们可以提供解决方案式销售—深度营销策略与行动指南相关内训
【其它城市安排】:济宁
【课程关键字】:济南方案式销售培训
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课程背景
本课程,系原辉瑞中国市场经理王鉴老师,十余年营销商战和销售培训精华的再现
没有毫无意义的“正确的废话”,全是干货
完整的策略、技巧与应用工具,全面、系统的行动指南
大量真实案例和工具表单,实战实用实效,将学习变为行动
本课程为致力于解决方案式销售的从业人员提供一套全面、系统的行动指南,深度解析这一深度营销模式的六个核心阶段,搭建解决方案式销售的框架体系。
课程对象
销售总监、销售经理、销售主管
课程大纲
深度营销策略
【课程精读】销售决不只是卖,而是怀着有益于客户的想法,做建设性拜访。本质上,销售是为客户解决问题,雪中送炭,拾遗补缺,或锦上添花。
一、销售就是帮助客户成功
立足客户问题发现和解决,做一对一深度营销
通过帮客户挣钱或省钱,进而挣客户的钱
做建设性拜访,致力于客户经营成功
销售应用工具箱——销售行为改进表
二、解决方案式销售路径
经由客户最关注和想搞定的三类人锁定商机
聚焦客户企业和个人利益,提供对策
识别并消除客户顾虑,构建合作伙伴关系
找到客户切入路径和利益相关者,达成交易
三、解决方案式销售6阶段
阶段1:客户需求调查
阶段2:产品方案呈现
阶段3:客户信任建立
阶段4:项目签约路径
阶段5:实施过程管理
阶段6:客户关系维护
客户需求分析
【课程精读】卖产品的人被称为推销员,做解决方案的人被视为顾问。前者只想到说,眼里只有产品,后者则很会问,关注客户问题。
一、SPIN顾问技术应用
销售定律——需求是成交之本,问题是需求之母
分析客户现状,发现潜在问题、困难或不满
揭示不利影响,关注回报,并促发客户购买需求
销售应用工具箱——客户访谈计划表
二、客户需求深度分析
需求背后的需求——客户最关注的“三类人”分析
客户的客户,与市场机会有关(销售额、利润率...)
客户的对手,与竞争资源有关(创新、差异化...)
客户的企业,与运营效率有关(技术、成本控制...)
解决方案设计
【课程精读】客户最关注和想搞定的三类人是自己的客户、自己的对手、自己的企业。销售意味着在这三个领域提供解决方案,实现客户利益诉求。
一、 “3+5”利益法则应用
从自己的公司、产品或服务资源中找出竞争优势
与客户的3类企业利益和5类个人利益诉求链接
个人利益解读——从生理、归属感到自我实现
销售应用工具箱——产品利益规划表
二、销售提案有效呈现
提供专业呈现,表现主动姿态,促使客户接受
与客户有更多接触机会,增加粘性,提高效率
项目越大,产品越复杂,就越需要提案营销
提案12模块详解——从封面标题到附件设计
客户信任建立
【课程精读】销售就是信心的传递和状态的转移,没有信任就没有销售。
一、为什么受伤的总是客户
客户到底顾虑什么
客户什么时候有顾虑
二、如何让客户有信心购买
学会识别客户的顾虑
客户顾虑的应对方案
项目签约路径
【课程精读】当面对一个未知的客户采购决策链,销售人员要做的就是一次次跟进,去现场,对接关键人。那些能帮助你的“贵人”一定也在里面。
一、焦点人物接触策略
寻找接纳者,收集客户信息,开辟下一接触通道
对接不满者,发现潜在问题并促发解决愿望
争取权力者,呈现方案,建立信任,获得支持
销售应用工具箱——项目商机计划表
二、销售进程计划管理
设定承诺目标,做到“进门有目的,出门有结果”
提升关系层级,从认识、约会到伙伴、同盟
计划及按时完成执行事项,做好实施过程管理
建立回访联络机制,开展客户关系维护
客户关系维护
销售永远没有终点
建立客户联络机制
持续发展客户关系
增加客户价值获取
全力打造客户忠诚
将客户忠诚进行到底
王老师
○ 国内知名营销实战训练导师
○ 北京大学、南京大学、浙江大学、上海交通大学营销管理课程常年专家讲师,“搜狐职场”十大人气讲师
○ 原世界500强美国辉瑞公司CAPSUGEL事业部中国市场经理
○ 《销售与市场》、《商业评论》等主流营销学术期刊撰稿人
○ 400家企业内训、百场计万人以上公开课成功学习见证,超高课堂满意度,入选中国《培训》杂志“精品课程”
○ 专著《深度营销——解决方案式销售行动指南》成为国内众多企业销售培训的指定用书,发行量数万册
○ 互动式教学,采用大量真实的案例和情境演练,并辅以全套应用工具表单,使学员对关键业务流程做到知行合一,提升订单赢率和销售业绩。优秀的课程设计为诸如企业对企业的销售(B2B),复杂产品的销售,大额订单的销售等业务模式指明路径
——长期服务内训企业——
美资企业:艾默生电气,麦克维尔,江森约克,赛莱默水泵,百事可乐,辐基斯玻璃钢,霍克复合材料,优耐铜材,普杰无纺布,雅培制药,沃茨水工业
德资企业:博星印刷器材,赫思曼电子,多玛门业,福伊特造纸,威乐水泵,普旭真空泵,卡尔史托斯,易格斯拖链,永恒力叉车,博世西门子,德图仪器,吉泰电阻器,贺利氏工业材料
日韩企业:三星电子,三菱重工,富士通,资生堂,藤仓光电,安斯泰来制药,立邦涂料,横滨轮胎,日立建机,大金氟化工,SK能源,伊藤忠商事,泰德制药,富士电机,旭硝子玻璃
内资企业:美的集团,太太乐食品,恒瑞医药,罗莱家纺,传化集团,中航工业,风华高科,建发纸业,新日电动车,宝莱特医用科技,雷曼光电,人本机电,长春轨道客车装备,方太,东磁股份,宇通客车,风帆电池,浪潮集团,海康威视,京东方科技,上海电气,新奥能源