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跨越销售巅峰激励训练营
【课程编号】:MKT014415
跨越销售巅峰激励训练营
【课件下载】:点击下载课程纲要Word版
【所属类别】:销售技巧培训
【时间安排】:2025年07月29日 到 2025年07月30日5600元/人
2024年08月13日 到 2024年08月14日5600元/人
2023年08月29日 到 2023年08月30日5600元/人
【授课城市】:上海
【课程说明】:如有需求,我们可以提供跨越销售巅峰激励训练营相关内训
【课程关键字】:上海销售激励培训
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培训受众:
销售人员 (包括销售主管、销售代表、销售顾问等)
课程收益:
通过《跨越销售颠峰激励训练营》的培训,将帮助学员:
1、增强销售团队的凝聚力,从而提升销售人员销售业绩。
2、学会如何保持销售人员积极的心态,勇于面对挑战。
3、寻找失败的根源和成功的方法,并有信心突破销售业绩。
4、永不找借口,找原因,找理由,勇于承担责任。
5、建立乐观积极的心态和明确可行的目标和计划。
6、认识和了解成功的方法与步骤,并建立个人行动计划。
7、了解自身的显意识,挖掘开发自身的潜意识,提升效能。
8、掌握情绪管理的方法,学会抛弃忧虑,建立自信。
9、懂得自我激励与压力舒解的方法和技巧。
课程大纲:
(一)高绩效的销售团队合作
1、经典游戏——“解连环”
2、游戏带给我们的启示
解决问题的过程和步骤
团队成员互相合作并达成共识
聆听的重要性
创造销售团队内部关系
创造性解决问题的方法与技巧
其他启示
(二)杰出销售人员表现心理学
1、销售人员有一种求成功的本能
2、促使你成功的七项因素
宁静的心灵
健康与活力
爱的关系
财富自由
有价值目标与理想
自我认识与了解
自我实现的感觉
3、成功的关键公式
(游戏:天降奇蛋)
(三)打开销售冠军潜能的钥匙
1、人类潜能的公式 (游戏: 穿越土豆和解连环)
2、心态决定命运
★ 建立积极的心态
IQ/AQ/EQ
自信心与自我形象
人类心境品质决定于对事物的定义
心态决定一切 (A*B=C)
皮格马利翁效应与蝴蝶效应
★ 失败的根源
破坏性的批评
不愿承担责任
找借口、找原因、找理由
埋怨、责怪
一切都是别人的问题,我是受害者
自以为是:
主观固执、消极论断
我是对的:固执己见
别人是错的:验证别人的错误
3、境由心生
★ 您快乐吗
★ 快乐只是一种心态
★ 找寻通往快乐的阶梯
★ 逆境中的情商
4、卓越情绪管理
★ 消极情绪的3大来源
★ 控制情绪的6大步骤
★ 96%的忧虑都是你想出来的!
★ 消除忧虑的7大策略 (游戏:忧虑的克星)
(四)跨越巅峰销售人员的目标设定
1、人们无法设定目标的原因
不了解目标的重要性
不知道如何设定
害怕被拒绝的恐惧感
对失败的恐惧感
2、设定目标的五把钥匙
改变只有在以目标为导向,它才不会令人恐惧。
卓越的领域。(Area of excellence)
钻石牧场理论
生活中目标平衡的重要性。
你需要一个明确的生活宗旨。
3、达成目标的十二个步骤
欲望
信念、信仰、相信。
写下来。
问你自己这个问题:你为什么要这么做?
分析你现在的位置。
设定一个期限。(deadline)
确认你要克服的障碍。
确认你所需要的知识。
你应当牢记的心理定律:补偿定律/播种定律/服务定律/回收定律/倍增补偿定律
问这个问题:这对我有什么好处?(What’s in it for me )
制订一个计划
以坚定决心支撑你的计划
(练习:如果某一天我……)
(五) 销售冠军的六大思维方式
1. 态度决定成功
2. 我是一切的主导者
3. 一切操之在我
4. 成功一定有方法
5. 每天进步一点点
6. 爱是一切的动力
(六) 销售冠军具备的六大特质
1. 帮助别人的观念
2. 不找退路的习惯
3. 没有借口的理由
4. 持续学习的精神
5. 熟悉专业的习惯
6. 咬住不放的意力
(七)个人行动计划
1、个人高效率计划
* Plan: 探索我的主导价值、角色和使命
* Do: 履行承诺
* Check: 时间管理工具与时间象限的更新
* Action:克服拖延的习惯
2、高效能时间管理
3、使你的个人高效率技巧成为终身习惯
培训方式:课程讲授、游戏、Video、案例分析、角色扮演、小组讨论
朱老师
07年-09年中国十大杰出培训师
联合国人口基金驻京办 特邀高级讲师
首席人力资源/沟通/管理/销售/团队品 牌讲师
朱纲先生曾先后在DHL、HP、三星电子等多家财富世界五百强公司担任人力资源副总裁、销售培训总监、大区销售总监、培训总监和高级管理咨询顾问等要职。具有近20年的国内外销售管理、企业管理、人力资源咨询诊断、销售及市场开拓、团队潜能开发训练等经历,同时具备丰富的中外企业实战管理咨询经验和授课经验。经常赴美国、泰国和马来西亚参加相关培训和论坛,以不断充电。
主讲课程:《双赢沟通与人际交往技巧》《优秀管理人员管理技巧》;《人力资源管理系列》;《卓越管理技巧系统课程》;《赢在时间》;《目标管理》;《培训培训师》;《演讲技巧》;《卓越管理人员的五把金钥匙》《专业销售技巧》;《专业销售谈判技巧》;《专业销售呈现技巧》、《专业商务演讲技巧》;《深度分销—基础拜访流程》、《商务礼仪训练》;《FABE训练》;《培训培训师的培训》;《沟通技巧与团队建设》;《柜台销售技巧》;《终端致胜――零售管理实践》、《销售人员的时间管理》、《大客户销售技巧》等。